méritoire
Définition
L'adjectif "méritoire" qualifie une action, un comportement ou un effort qui mérite d'être reconnu, félicité ou récompensé en raison de sa valeur morale, de la difficulté surmontée ou du bien qu'il produit. Contrairement à un simple résultat positif, ce qui est méritoire met l'accent sur le processus et l'intention : il souligne la volonté, la persévérance ou le courage déployés, souvent dans des circonstances difficiles. Par exemple, un travail acharné pour aider les autres, un progrès réalisé malgré des obstacles importants, ou un acte de générosité désintéressé sont considérés comme méritoires. Le terme implique un jugement de valeur positif de la part de la société ou d'un observateur, qui reconnaît non seulement le résultat, mais surtout la qualité morale ou l'effort investi. Il est souvent utilisé dans des contextes éducatifs, sociaux ou moraux pour encourager et valoriser les comportements positifs.
Définition simple
Quelque chose de méritoire est une action ou un effort qui mérite des félicitations et du respect, car il demande du courage, de la persévérance ou de la générosité, souvent face à des difficultés.
✏️Exemples d'utilisation
- •"Son aide bénévole chaque week-end à la banque alimentaire est un engagement vraiment méritoire."
- •"Bien qu'il n'ait pas gagné la course, son entraînement assidu et son amélioration constante sont méritoires."
- •"Dans un contexte de forte pression, garder son calme et rester fair-play est un comportement méritoire."
💡À retenir
L'idée centrale de "méritoire" est la reconnaissance d'une valeur au-delà du simple résultat. Il ne s'agit pas seulement de réussir, mais de *comment* on réussit : avec quels efforts, quelles intentions et quels sacrifices. C'est un terme qui relie l'action à une échelle de valeurs morales ou sociales. Il est important de noter que ce qui est méritoire peut parfois ne pas aboutir à un succès complet, mais l'effort fourni reste digne d'éloges. Ce concept est fondamental dans l'éducation, où l'on cherche à valoriser le processus d'apprentissage et la progression personnelle autant que la performance finale.
